En la mañana de hoy el Intendente Municipal, Carlos Eliceche, junto al Secretario de Empleo de la Nación, Enrique Deibe, presidieron el acto de entrega de certificados a algo más de 130 jóvenes que recibieron capacitación a través de la implementación del Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo. La ceremonia se desarrolló en el Salón Héroes de Malvinas donde a su vez se produjo el comienzo de la Tercer Jornada de Trabajo preparatorio destinado a los ingresantes 2011 al mencionado Programa asignándose a cada joven ingresante la información del Grupo que le corresponderá para el desarrollo del Taller de Orientación e Inducción al Mundo del Trabajo, POI.
Asistieron además de los funcionarios mencionados la titular de la Gerencia de Capacitación y Empleo –Gecal- del Ministerio de Trabajo en Trelew, Fernanda Novak; el Secretario de Gobierno y Trabajo, José María Grazzini; la responsable de la coordinación de Empleo y Formación de la comuna, Marcela Mallo; los Secretarios de Hacienda, Marcos Nicocia; de Obras y servicios Públicos, Jorge López y de Ecología y Medio Ambiente, Raúl Arranz; los Subsecretarios de Obras Públicas, Lucía Taylor; de Deportes, Braian Oggero; el Director de Discapacidad de la comuna Luis Di Filippo, entre otras autoridades. Tras el acto de referencia Deibe junto con otros funcionarios recorrió la obra de refacción del Teatro del Muelle que se lleva a cabo a través de este programa.
Inicialmente Marcela Mallo brindó una síntesis de lo realizado hasta el momento y agradeció a las diferentes instituciones y organismos que han posibilitado la plena ejecución de las capacitaciones. Posteriormente el Secretario de Empleo de la Nación Enrique Deibe, felicitó al jefe comunal madrynense por la decisión política de sumarse en forma efectiva a esta línea de acción del gobierno naciona, virtualmente desde sus inicios, lo que posibilitó a numerosos jóvenes poder contar con herramientas adecuadas para lograr no solamente su terminalidad educativa sino también la inclusión en el mercado del trabajo formal. Puso de relieve asimismo el accionar del gobierno de Cristina Fernández de Kirchner que posee una faceta sumamente inclusiva y que ha generado programas apropiados para que los jóvenes cuenten con los mecanismos ideales para poder superarse. Paralelamente el funcionario nacional consideró que existe un nuevo esquema a nivel nacional y dentro del mismo este segmento de la sociedad puede ser plenamente protagonista y podrán avanzar hacia la concreción de escenarios de calidad de vida mucho mejores que los actuales.
A su vez el Intendente Municipal Carlos Eliceche se mostró ampliamente satisfecho por la gran cantidad de jóvenes de la ciudad que en forma entusiasta se han sumado a este programa ya que en las capacitaciones que culminan en la actualidad se inscribieron más de seiscientos jóvenes y una cantidad similar es la que comienza en esta oportunidad a adquirir las herramientas para insertarse en el mundo del empleo. Agregó que no le cabe duda que “a la ciudad le aguarda un futuro realmente óptimo si seguimos contando con este respaldo y estas ganas de capacitarse, de superarse que ponen de manifiesto ustedes. Hace pocos días participé de un acto con la Presidenta Cristina Kirchner y ella hizo mención al rol que les cabe precisamente a los jóvenes, a la ciencia y a la tecnología y al rumbo que se le pretende dar al país en ese sentido. Por eso creo que están dadas las condiciones apropiadas para que ustedes sigan creciendo, buscando nuevas metas y objetivos y a su vez, desde el Estado podamos acompañar esa tarea”. Acotó que la intención es lograr contar además con el compromiso en igual forma y medida desde el sector privado de manera tal que aquellos que van culminando sus respectivas capacitaciones puedan ir hallando un trabajo digno, estable y genuino, siempre dentro de la economía formal.

OPORTUNIDADES DE INCLUSIÓN SOCIAL
El Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo se creó con el objeto de generar oportunidades de inclusión social y laboral de los jóvenes a través de acciones integradas que les permitan identificar el perfil profesional en el cual deseen desempeñarse, finalizar su escolaridad obligatoria, realizar experiencias de formación y/o de acciones de entrenamiento en ambientes de trabajo, iniciar una actividad productiva de manera independiente o insertarse en un empleo.
La política de empleo focalizada especialmente para la población joven, esta destinada a aquellos jóvenes en 18 y 24 años que no terminaron sus estudios primarios o secundarios, y que se encuentren en situación de vulnerabilidad social. Quienes desean participar, firman un convenio con la Oficina de Empleo Municipal donde se comprometen a participar en una serie de prestaciones calificantes por el término de dos años. Las prestaciones que realizan durante su permanencia en el programa, son diseñadas por el equipo técnico de la Oficina de Empleo en forma conjunta y articulada con otros actores de la sociedad civil. Apuntan a proporcionar oportunidades para desarrollar trayectorias laborales pertinentes y de calidad, adecuadas a los perfiles, expectativas y entorno de los jóvenes.
El programa establece que todos los jóvenes que adhieran al mismo deben realizar un taller de orientación e inducción al mundo del trabajo que está compuesto por módulos: proyecto formativo ocupacional; alfabetización informática, derecho laboral y salud ocupacional. Durante el desarrollo de este taller, se fortalece al joven participante en la actualización, revisión o construcción de su proyecto formativo y ocupacional. Para esto se trabaja para que el joven pueda identificar sus intereses, necesidades y prioridades y su vinculación con entorno social y productivo.
Al finalizar el taller de orientación al mundo del trabajo, los jóvenes son orientados por la Oficina de Empleo a distintas acciones calificantes en pos de realizar el trayecto formativo ocupacional obtenido. En septiembre del año 2009 la Municipalidad de Puerto Madryn realizó el lanzamiento del Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo, se inscribieron 660 jóvenes. Los mismos fueron orientados y derivados a diferentes prestaciones y recibieron el acompañamiento del equipo técnico del área de Empleo Joven de la Oficina de Empleo. Para el año en curso el Municipio se propuso trabajar con 600 jóvenes que se adhieren al programa y hoy se inició la primera etapa de los talleres de inducción al mundo del trabajo, con 300 jóvenes que se inscribieron en la Oficina de Empleo y que se comprometieron a cumplir con las acciones calificantes estipuladas por el Municipio. Estos talleres son financiados por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y organizados por la ong Inpades (Instituto Patagónico de Desarrollo Social). Los certificados entregados en el día de hoy corresponden a los cursos de Atención al cliente; Operador de informática para administración y gestión; ayudante de cocina; inglés nivel complementario; operario de construcciones en seco; operario ejecutor de revoques y terminaciones; operario armador y encofrador en hormigón armado; mantenimiento de jardines y asistente inmobiliario.

FIRMA DE CONVENIO
Cabe señalar que la ceremonia fue el marco propicio para la firma entre el Ministerio de Trabajo y la Municipalidad de Puerto Madryn mediante el cual se financia la propuesta de formación territorial del presente año, la que surge del diagnóstico socio productivo que se armó en el año 2008 en el marco del plan integral de promoción del empleo. En el año 2009 con la participación de distintos actores de la sociedad y representantes de distintos sectores de la actividad de Puerto Madryn se diseñó el diagnóstico territorial y la primera propuesta de formación territorial compuesta por 24 cursos de capacitación laboral destinados a la población desocupada y a los jóvenes en búsqueda de su primer empleo.